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人才招聘

人才招聘

公司秉承“创新、绿色、安全、共赢”和“人才第一”的管理理念,立志成为技术在国内领先、与国际同步、具有竞争优势的行业领跑者。公司致力于建立公平竞争和唯才是举的用人机制。通过积极创造吸引人才、留住人才、培养人才、重用人才的企业环境;通过积极建设人才队伍成长的平台;通过不断改革完善企业用人和员工晋升机制,培养建立一支高素质、高技能的专业人才队伍到企业发展,共同为企业的发展奉献力量。公司因发展需要,现向社会招聘以下岗位人员:


岗位名称

人数

招聘要求

综合薪资

电气电工

30

45岁以下,持电工证,吃苦耐劳,熟练工优先。

5000-8000

焊工/机修

30

45岁以下,持焊工证,吃苦耐劳,熟练工优先。

5000-8000

钳工

20

45岁以下,熟练工,持证优先,吃苦耐劳。

5000-8000

液压工

8

45岁以下,熟练工,持证优先,吃苦耐劳。

5000-8000

行车工

10

40岁以下,持行车证,吃苦耐劳,熟练工优先。

5000-8000

库管员

10

35岁以下,中专学历,会使用电脑,吃苦耐劳。

4000-6000

叉车司机

10

45岁以下,持叉车证,吃苦耐劳。

5000-5500

安全环保员

3

40岁以下,中专以上学历,1年以上安全管理工作经验,原则性强。

5000-7000

人事专员

2

大专以上学历,人力资源管理专业优先,1年以上人力资源工作经验,有良好的沟通协调能力。

3500-5000

储备干部

2

本科学历,人力资源、行政管理、汉语言文学相关专业。

3500-5000

投资管理专员

1

本科学历,投资学等相关专业,1年以上企业投资分析管理工作经验。

4500-7000

食堂主管

1

大专以上学历,2年以上企业食堂或酒店管理工作经验。

4500-7000

宿舍管理员

1

中专以上学历,会使用电脑,有良好的沟通能力和服务意识。

3000-4500

保安员

5

45岁以下,纪律性强,退伍军人、体校毕业生优先。

4000-5000



福利待遇:


1. 按规定购买五险一金。

2. 每年年底发放年终奖。

3.公司设有食堂,每月有伙食补贴。

4.公司免费提供员工公寓,配置独立空调、彩电、卫生间、热水器等。

5.每年享有带薪年薪或探亲假,可报销来回路费。

6.公司有职工之家,内设KTV、舞蹈室、羽毛球馆、乒乓球室、桌球室、阅览室等娱乐设施。

7.公司每年定期举行各种活动,如春节晚会、中秋晚会、趣味运动会、生日派对、旅游等。

8.每天上下班有专车接送及市区购物专车。

9.公平的晋升平台和广阔的发展空间。


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